公共组织特别是政府为了解决有关政策问题而采取的行动所要达到的目的、指标和效果称为

• A、政策目标
• B、政策终结
• C、政策移植
• D、政策接续

案例分析题：“最严控烟令”执行后领导在办公室抽烟仍难监督。 某市“史上最严控烟令”规定在公众场合和室内不准抽烟。实施一周后，烟民在公众场合抽烟行为有所收敛，但全面控烟任务繁重，执法人员监督能力有限，公众对此的参与度并不高。而对于领导在办公室抽烟，不少员工敢怒不敢言。监督举报领导室内抽烟，更是难上加难。调查显示，对于领导在办公室抽烟，尽管有绝大多数人认为会影响健康，但大部分人选择“默默忍受”,只有极少数的人会“当面劝阻”。Z女士说，“我们领导就是一个烟鬼，他的办公室都是烟味，我找他签字都是先长吸一口气再进去”。 网友“我是邓贺”对此委婉地建议道，“买个非常敏锐的烟雾探测器装在领导办公室，跟领导说好发现抽烟就要给职工涨工资”。另有网友说，“办公室内领导吸的不是烟而是权力”。更有网友直说，“别闹了，养家糊口呢”。 (1)试简述政策环境中的文化环境。 (2)试分析文化环境对于“史上最严控烟令”的政策执行过程的影响。

美国学者戴维·伊斯顿提出的政策过程模型是

• A、理性主义模型
• B、渐进主义模型
• C、政治系统模型
• D、精英模型